Образец приказа о смене фамилии главного бухгалтера
Смена фамилии у главного бухгалтера
Также нужно заменить карточку с образцом подписи в банке. Срок посмотреть в договоре с банком.
Сам работник должен заменить свидетельство ИНН.
Медицинский полис тоже заменить.
"Фамилия сотрудника не является существенным условием трудового договора, а относится к сведениям о сотруднике (ст. 57 ТК РФ). Поэтому ее изменение не влечет за собой обязанность сторон заключать дополнительное соглашение. В данном случае для внесения изменения в кадровые документы в связи со сменой фамилии сотрудника издайте приказ. Основанием для его издания является свидетельство о заключении брака, выданное отделом ЗАГС."
На старой работе была похожая ситуация, только посложнее: фамилию сменила директор (думаю понимаете разницу. нужно было сломя голову бежать в налоговую с новым паспортом директора (которой совершенно случайно паспортный стол очень долго возвращал и дата была совсем там не та, что надо!) и заявлением по форме Р14001 заверенным у нотариуса).
Мы сделали так. Директор пишет заявление: в связи со сменой фамилии на основании св-ва о браке сер номер от такого-то числа прошу внести изменения в кадровые и бухгалтерские документы. На основании этого заявления она же издала приказ такого же содержания. Потом мы соответственно уведомили налоговую, на всякий случай фонды (но это было не нужно, им налоговая все присылает при изменениях), в банке сменили карточку с образцами подписей, получили новой страховое св-во из ПФР (заявление об обмене нужно было подать), также новый мед.полис. Оформили доп. соглашение к трудовому договору. Еще мы уведомляли котрагентов о смене директора.
Я думаю, что в случае с главбухом все проще: приказ аналогичный указанному мной и Yula-75. Согласно этому приказу с даты смены фамилии все Ваши документы (приказ об УП, труд. договор, все учетные регистры ) будут уже с новой фамилией . Если у Вас главбух с правом подписи в банке, то внести измения в карточку.
В 1С: если у Вас 7.7. то просто меняете меняете в справочнике "сотрудники" в данных на сотрудника фамилию и все.
Налоговую в случае изменения фамилии главбуха уведомлять не нужно, хотя я бы позвонила на всякий случай)).
Мы построим Ваше генеалогическое древо за несколько минут! Потребуется всего лишь пройти незамысловатый тест, в котором необходимо ответить на несколько простых вопросов. Ну а дальше вступают в работу огромные архивы информации о заявление о смене фамилии в отдел кадров, такие как почтовые пересылки, судебные книги и многие другие.
Плюс №1
Сделай подарок!
Сделайте подарок своим родным и близким! Им будет очень интересно посмотреть всю историю семьи заявление о смене фамилии в отдел кадров, узнать подробности о жизни их предков в те далекие времена.
На кого Вы похожи?
Так здорово увидеть фото своего прапрадедушки заявление о смене фамилии в отдел кадров, работавшего гончаром в старой Москве. А как Вас порадует снимок, где еще ребенком улыбается Ваша прапрабабушка!
Чей Вы потомок?
По статистике, более 50% наших пользователей находят близкие родственные связи с заявление о смене фамилии в отдел кадров царскими и дворянскими фамилиями, известными писателями и поэтами.
Вы также узнаете полное значение Вашей фамилии заявление о смене фамилии в отдел кадров, историю ее возникновения ивсевозможные интересные моменты, связанные с ее существованием за последние 500 лет.
Андрей Суворов, 22лет, Новосибирск
Мне еще в детстве рассказывала бабушка, что мы являемся прямыми потомками полководца заявление о смене фамилии в отдел кадров. Хотя моя мать не верила в это и говорила, что бабуля заговаривается. Теперь я знаю, что старушка была права.
Елена Валентинова, 29 года, Москва
Я узнала, что моя фамилия пошла от сбежавшего сына заявление о смене фамилии в отдел кадров одного очень богатого дворянина. Он потом отрекся от фамилии жестокого отца, в насмешку которому сменил свою фамилию на фамилию его заклятого врага!
Работник сменил фамилию: что делать бухгалтеру
Вступление в брак, развод, желание избавиться от неблагозвучного имени — да мало ли причин, по которым люди меняют фамилию, имя, отчество, а то и все сразу.
В материале пойдет речь о ситуации, когда ф. и. о. сменил рядовой сотрудник фирмы. О том, что нужно делать, когда персональные данные поменялись у директора организации, мы писали: , № 4, с. 58
И вот приходит к вам сотрудница и сообщает, что отныне она, к примеру, не Шарикова, а Шереметьева. В нашем законодательстве довольно скудно прописан порядок действий работодателя в случае смены работником фамилии. И начинает бухгалтер (а зачастую он же и кадровик) ломать голову: в какие документы вносить изменения и как это делать? Ответы на этот и другие вопросы вы найдете здесь.
Кадровая часть работы
ШАГ 1. Попросите сотрудника принести вам подлинник документа, подтверждающего изменение ф. и. о. (например, свидетельство о браке или о его расторжении, о перемене имен и ст. 30. п. 1 ст. 38. ст. 62 Федерального закона от 15.11.97 № 143-ФЗ «Об актах гражданского состояния» ), а также паспорт с новыми данными (когда он будет получен) и снимите с них копии.
РАССКАЗЫВАЕМ РАБОТНИКУ
Требовать с работника заявление о внесении изменений в учетные и кадровые документы, а также издавать соответствующий приказ необязательно.
Некоторые специалисты считают, что трудинспекторы при проверке могут запросить эти документы и оштрафовать за их отсутствие. Это неправда. Законодательством не установлена обязанность составлять упомянутые заявление и приказ. Но на тот случай, если вы решите, что лишние бумаги вам не повредят, мы приводим образец заявления.
«. Банк потребовал приказ о смене фамилии учредителя. »
теги:
«…В начале августа назначили нового директора и стали переоформлять в банке карточки с образцами подписей. Среди прочих документов подали протокол собрания учредителей. Специалист банка увидел, что среди учредителей незнакомая фамилия, и стал интересоваться, кто это. Мы объяснили, что участники у нас не менялись, а фамилия другая, потому что девушка вышла замуж. В ответ банк потребовал приказ о смене фамилии учредителя. Но учредитель у нас не работает, как же мы составим такой приказ? Вправе ли банк его требовать. »
Из письма главного бухгалтера Ольги Котюковой, г. Москва
Сотрудники банка увидели в документах новую фамилию учредителя и потребовали приказ об изменении личных данных собственника. Но ведь учредитель не работник компании. Как быстро решить проблему, рекомендуют банкиры и эксперты.
Банкиры
Николай Потапов, главный специалист по работе с активами ОАО «АК БАРС» БАНК:
- Компания не обязана издавать приказ при смене фамилии своего учредителя. В законодательстве и банковских правилах таких требований нет. Поэтому к документам в банк можно приложить выписку из ЕГРЮЛ с новыми данными о «физике». Причем об изменении паспортных данных участников сама компания в инспекцию не сообщает. Это следует из пункта 5 статьи 5 Федерального закона от 08.08.01 № 129-ФЗ. В банк можно представить также копии свидетельства о заключении брака и паспорта учредителя. Требовать иные документы банк не вправе.
Никита Шестаков, начальник юридического управления КБ «Единственный»:
- Требование банка необоснованно. Любые приказы компания составляет по своим сотрудникам. А раз учредитель не является работником, то и приказ на него не оформляется. Даже если такой документ есть, он не имеет никакой силы. Поэтому, чтобы решить быстро вопрос, стоит направить в банк копию свидетельства о заключении брака. Если этого документа недостаточно, то компания вправе обратиться к управляющему банка и изложить проблему. Как правило, все вопросы сразу отпадают.
Независимые эксперты
Иван Чемичев, руководитель юридического отдела АКГ «МЭФ-Аудит»:
- Документом, который подтверждает изменение фамилии, является свидетельство о заключении брака. Об этом сказано в Федеральном законе от 15.11.97 № 143-ФЗ. А составлять приказы о смене фамилии участника общества ни один закон не требует. Поэтому банк необоснованно требует внутренний приказ. Конечно, компания вправе его составить, но никакой юридической силы он все равно не имеет.
Аркадий Капкаев, начальник отдела налоговых споров и налогового планирования ООО «Правовой сервис»:
- Компания не обязана сообщать ни в банк, ни в налоговую инспекцию об изменении паспортных данных учредителей. Между тем, если сведения о паспортных данных учредителя есть в уставе компании, надо внести соответствующие изменения в устав. А в инспекцию подать заявление по форме Р13001. После регистрации изменений в уставе его копию можно представить в банк.
Наше мнение
Людмила Хроколо, руководитель юридического отдела «УНП»:
- Конечно, банк не вправе требовать приказы на учредителя. Но проще пойти навстречу, приказ - всего лишь формальность. Документ лучше составить так, чтобы он не был кадровым, ведь учредитель не работник компании. В приказе можно написать, к примеру, что директор распорядился поменять во всех внутренних документах старую фамилию участника на новую.
Если компания не хочет составлять приказ, то новую фамилию учредителя можно подтвердить копией паспорта и свидетельства о заключении брака. Не лишним будет взять в инспекции выписку из ЕГРЮЛ. Правда, инспекторам о смене фамилии сообщает не сама компания, а ЗАГС. Срок - пять рабочих дней. Но не исключено, что к моменту обращения сведения в госреестре еще не обновятся, поэтому оформление выписки может затянуться.
Что делать кадровику, если работник изменил фамилию, имя или отчество?
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Мы рады, что Вы решили оставить свой комментарий на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Источники:
Следующие:
03 декабря 2024 года
Комментариев пока нет!